H-1B 抽签改了：工资级别决定你进几次抽签池，留学生第一份 offer 要算清楚

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规则变了什么

美国国土安全部（DHS）于 2025 年 12 月 29 日发布最终规则，2026 年 2 月 27 日生效，把 H-1B 名额抽签从纯随机改为按工资级别加权。2026 年 3 月的 FY2027 登记（3 月 4 日至 19 日，3 月 31 日出结果）是第一轮按新规则进行的抽签。

加权怎么算

每一份 H-1B 登记，按 offer 工资达到的美国劳工部现行工资级别（Level I 至 Level IV），进入抽签池 1 到 4 次：

• Level IV：4 次
• Level III：3 次
• Level II：2 次
• Level I：1 次

也就是说，工资级别越高，被抽中的概率越大。刚毕业的第一份工作，工资通常落在较低的级别。

级别由什么决定

工资级别由美国劳工部（DOL）按当地同职业的工资分布划分，看的不是绝对金额，而是 offer 工资在当地同行里的位置。判定依据有两项：

• 职业：岗位对应的职业代码（SOC），如软件开发、数据科学家、财务分析师各有不同代码；
• 工作地点：所在的都市区，不同地区是不同的工资数据。

数据来自劳工部的「职业就业与工资统计」（OEWS），每年 7 月更新，可在劳工部 FLC Data Center 网站按"职业代码 + 地区"查询四档金额。现行四档（2005 年起沿用）对应当地同职业工资分布的位置如下：

级别	对应百分位	大致含义
Level I	第 17 百分位	入门
Level II	第 34 百分位	有一定经验
Level III	第 50 百分位（中位数）	资深
Level IV	第 67 百分位	专家、高级

offer 工资达到或超过哪一档的金额，就算哪一级。因此同样的年薪，在不同城市、不同职位，可能对应不同级别。

正在变化：劳工部于 2026 年 3 月 27 日提出上调四档标准（Level I 至 IV 分别调至第 34、52、70、88 百分位），意见征求期已于 5 月 26 日结束，截至 2026 年 10 月尚未定稿生效。如果定稿，同样的工资对应的级别会普遍降低，第一份工作更容易落在 Level I。

按都市区划分，不按城市

工资数据按美国统计意义上的都市区（MSA）划分：一个都市区由若干个县组成，区内各城市使用同一套数据。以匹兹堡和旧金山湾区为例：

• 匹兹堡都市区：Allegheny、Armstrong、Beaver、Butler、Fayette、Lawrence、Washington、Westmoreland 共 8 个县。
• 旧金山湾区不是一个地区：「旧金山-奥克兰-弗里蒙特」都市区包括 San Francisco、Alameda、Contra Costa、San Mateo、Marin 5 个县；硅谷所在的「圣何塞-桑尼维尔-圣克拉拉」都市区包括 Santa Clara、San Benito 2 个县，是另一套数据。

以数据科学家（SOC 15-2051）为例，美国劳工部 2026–27 工资年度（2026 年 7 月至 2027 年 6 月）的官方四档年薪如下：

级别	匹兹堡	旧金山-奥克兰-弗里蒙特	圣何塞-桑尼维尔-圣克拉拉
Level I	$64,043	$110,386	$125,486
Level II	$83,117	$142,438	$168,917
Level III	$102,170	$174,512	$212,326
Level IV	$121,243	$206,565	$255,757

同样一份年薪 $130,000 的数据科学家 offer：

• 在匹兹堡达到 Level IV，进入抽签池 4 次；
• 在旧金山只达到 Level I，1 次；
• 在圣何塞也只达到 Level I，1 次。

具体职业和地区的金额，可在美国劳工部 FLAG 网站（flag.dol.gov）查询或下载当年数据。

远程工作和多地点怎么算

级别按实际工作地点计算，而不是公司注册地或总部所在地：

• 全程远程：工作地点通常就是员工居住地，按该地区的工资数据判定级别；雇主向劳工部提交的工资申报（LCA）也以该地点为准。
• 混合办公 / 多个工作地点：抽签登记时只能填一个地点，须填对应级别最低的那一个，USCIS 按该最低级别分配抽签次数；正式递交 H-1B 申请时，需要列出全部实际工作地址。
• 之后换城市：取得 H-1B 后搬到另一个都市区远程工作的，雇主通常需要重新提交工资申报并修改 H-1B 申请；新地区工资标准更高的，工资可能也要相应提高。

留学生可以怎么准备

1. 拿到 offer 时问清楚级别：向雇主或其移民律师确认岗位对应的职业代码和工资级别，把抽签次数算进比较 offer 的考虑里。
2. 把工作地点算进去：同等薪资下，工作地点不同，级别可能不同，进入抽签池的次数也就不同；混合办公按最低一级计算，远程工作按实际居住和工作的地区计算。
3. 用好 OPT 的时间：STEM 专业在 12 个月 OPT 之外还可以申请 24 个月延期，毕业后可以参加多轮抽签，提前规划每一轮的岗位与薪资。
4. 不要为了抽签虚报工资：登记时填写的工资级别，需要与后续正式递交的申请一致，虚报可能导致申请被拒或批准被撤销。

下一轮在什么时候

FY2028 的登记预计在 2027 年 3 月进行，具体日期以美国移民局（USCIS）公告为准。现在正在找工作或准备换工作的同学，应该把工资级别纳入求职策略。

资料来源：DHS 2025 年 12 月 29 日发布的 H-1B 加权抽签最终规则、美国劳工部 OFLC 2026–27 工资年度数据、DOL 2026 年 3 月 27 日发布的现行工资规则修订提案、USCIS FY2027 抽签公告及多家移民律所的公开解读。信息截至 2026 年 10 月。